Le poste · aperçu
Ce que l’entreprise recherche
CE QUE NOUS PROPOSONS Contrat : CDI Prise de poste : 6 août 2026 Organisation du travail : * Temps plein * Horaires de nuit, travail de nuit par cycle de 4 semaines comprenant 1 journée de travail de jour avec l'ensemble des collaborateurs * 2 week-ends travaillés par mois Rémunération : selon la CCN 66, avec reprise d'ancienneté, prime SEGUR et prime soignants. Fourchette indicative (sans sujétions d'internat) : 2 130 € à 2 311 € brut mensuels (entre 5 et 13 ans d'ancienneté), ajustable selon le profil et l'expérience. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. VOS MISSIONS En tant qu'Aide-Soignant, votre rôle est capital pour le bien-être des résidents. Vous permettez un accompagnement…
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